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[构建考核常态化机制推进住培精细化管理——我院本月起全面推行住培日常考核制度] 什么是常态化机制

发布时间：2019-07-06 02:07:10 点击：次

为加强住院医师规范化培训过程管理，提高培训质量，医院制订并全面推行《住院医师规范化培训日常考核制度》，对住培学员每周三下午进行理论学习及在线考核，依据学员相关专业，进行分层次分专业的日常考核，构建“以考促学、以考促教”的住培医生过程考核常态化管理机制。

7月3日，医院运用信息化住培考核平台，首次为住培学员实施“在线考试”。全院三个年级28个专业基地，共465名住培学员，分层次、分专业参加了本次考核。每名学员需用2小时的时间，在线完成150道本专业考试题，提交后自动生成考试成绩。为配合新考核形式的顺利运行，医院领导高度重视，教务部对考前各项准备工作进行了周密部署，住培办及各专业基地相关工作人员共同协作，保证了日常考核工作高效有序的进行。

今后，每周三下午学员参加理论学习及考核，将成为我院住培的常态化工作，每一轮考核结果将对考试成绩不及格的学员及相关专业基地进行公示。考核的结果同时作为住培学员评优、各专业基地教学质量的评估指标之一，也将成为学员过程考核是否合格、是否允许参加结业考试的参考依据。

考核是促进学习、促进教学的手段，最终目的是为了不断提高住培学员临床知识储备，也为以后的结业考核取得优异成绩打下良好基础。医院对住培过程考核管理精细化，建立常态化的考核机制，对于促进住培学员自觉学习，提高理论水平，不断提升业务水平，有着积极的推动作用。

今后，医院将不断创新理念，探索有效培训途径，提升培训环节精细化管理力度，提高培训过程的管理质量，把住培工作做得更加扎实、更有成效，为医疗卫生机构输送更多具有丰富理论知识和临床经验的合格临床医学人才。

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