[2019年护理管理人员述职暨护理工作会议顺利召开]
1月10日-11日,南京脑科医院护理部2019年述职暨护理工作总结计划会议顺利召开。本次会议由护理部张燕红副主任主持,钱瑞莲主任及全院60余名护理管理人员参加。
首先,张燕红副主任进行2019年度工作总结和2020年度计划汇报。2019年,护理部在加强精细化管理、保证护理安全、拓展专科护理内涵、提升护理满意度、优化护理信息化建设、加快学科建设、扩大护理影响力、注重人才培养、提升科研素养等方面圆满完成各项工作。2020年是护理“专科发展年”,重点加强基于护理信息系统培养专科护理人才、互联网+护理服务的开展等。
接着,19个护理工作组组长汇报重点工作。精神专科护理组充分发挥精神专科护士的作用,每月为患者家属提供健康大讲堂专题讲座,开展精神科护理门诊,承担省级精神专科护士培训的工作,OSCE培训考核、SP病人的情景模拟都付出了大量的时间和精力,取得了良好的效果。护理科研组在培训形式上不断创新,线上+线下同步授课,形式新颖,组员们自主选择,创造条件最大程度的满足组内成员的需求。
之后,8位科护士长和36位护士长分别进行个人述职。通过交流,取长补短,收获了许多经验。例如神经内科606病区组织家属沙龙和走进社区,608病区护士临床能力考核和理论考核合格率达100%;神经外科护士制作“住院那些事”短视频,从工作中护理服务的正反面对年轻护士人文方面教育,提高了患者满意度;精神一科622病区制作十大安全目标、七步洗手法、洼田饮水试验的壁报,做到时时提醒,提高护理安全。
2019年度荣誉表彰
最满意护理单元
204病区
优秀护理工作组
精神科专科护理组、护理科研组
护理质量优秀单元
615病区、622病区、618病区、209病区、
310病区、311病区、608病区
钱瑞莲主任做总结讲话,充分肯定全体护理人员2019年度取得的成绩。她指出,2020年度要结合各专科特色,将各项计划落到实处。护理管理人员要了解国内外护理发展的趋势,特别是共识、指南和团体标准,完善我院相应的常规、规范和制度。相信我们的明天会更加灿烂!返回搜狐,查看更多
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